Webinare sparen Zeit und Geld. Egal, ob Sie potenziellen Kunden Ihre Software oder Dienstleistung...
Webinare sparen Zeit und Geld. Egal, ob Sie potenziellen Kunden Ihre Software oder Dienstleistung...
Inhalte des Vortrags:
Webinare sparen Zeit und Geld. Egal, ob Sie potenziellen Kunden Ihre Software oder Dienstleistung vorstellen, sich als Experte auf Ihrem Gebiet positionieren oder Ihre Mitarbeiter schulen wollen. Auch die Rekrutierung von passenden Bewerbern lässt sich durch Webinare unterstützen. Immer mehr Unternehmen erkennen das Potenzial von Webinaren und setzen diese bereits erfolgreich ein. Entdecken auch Sie die Vorteile für Ihr Unternehmen und informieren Sie sich in unserem Webinar.
Ihr Nutzen:
Sie erfahren
• was ein Webinar kann bzw. können sollte
• Best Practices : Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung (Erfahrung von über 500 Webinaren und 20 Ganztages-WebConferencen)
• inkl. Checkliste
• welche Einsatzmöglichkeiten es gibt und
• wie Dienstleister Sie hierbei unterstützen können
Zielgruppe i.B.:
- Fach- und Führungskräfte,
- Personaler,
- Personalentwickler,
- Recruiter,
- Trainer,
- HR-Dienstleister und sonstige Interessierte.
Ihr Referent:
Tjalf Nienaber ist Managing Director von jobclipr und mit seiner socomso berät er Unternehmen im Social Business und der digitalen Transformation. Davor war er in verschiedenen leitenden Positionen im Human Resources, Social Media und Vertrieb unter anderem bei der Deutschen Bank Gruppe, Scout24, Management Circle AG und Integrata tätig. Einen Namen hat sich Tjalf Nienaber i.B. mit der Gründung und Geschäftsführung der erfolgreichen networx Holding GmbH gemacht, aus dem diverse soziale B2B-Netzwerke hervorgingen, wie z.B. das Personaler-Netzwerk HRnetworx. Durch seine nunmehr über 20-jährige Berufserfahrung im Human Resources, Vertrieb und Social Media versteht er es wie kaum ein anderer, diese Bereiche HR und Vertrieb gewinnbringend und schlagkräftig umzusetzen.
http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber
P.S.:
Erst wenige Monate auf dem Markt, entwickelt sich die Pattform jobclipr bereits zu einem der führenden Jobportale. Auf circa 30.000 Stellenanzeigen von mehr als tausend Unternehmen können registrierte Bewerber unter www.jobclipr.com aktuell zugreifen. In Kürze wird die Zahl der Jobinserate auf 55.000 steigen – möglich durch eine Partnerschaft mit dem marktführenden E-Recruiting-Dienstleister GermanPersonnel. Damit rückt jobclipr dicht an den gegenwärtigen Marktführer unter den Jobbörsen, StepStone, heran. „Ich bin davon überzeugt, dass wir es noch ganz an die Spitze schaffen. Schließlich bietet jobclipr weitaus mehr als eine Vielzahl an Stellenanzeigen und hebt sich von klassischen Stellenbörsen deutlich ab“, sagt Tjalf Nienaber. Der Managing Director bei jobclipr spielt damit auf die Eigenmarketing-Möglichkeiten des Portals an: Nach dem Motto „Inspire to hire“ können Kandidaten sich bei jobclipr kostenfrei mit Text, Bildern, Video, Social Media Feeds und Dokumenten vorstellen und so die Aufmerksamkeit von Unternehmen auf sich lenken. Diese haben dann ihrerseits die Gelegenheit, direkt über die Plattform mit dem Kandidaten Kontakt aufzunehmen und sogar ein erstes Kennlerngespräch per Video zu führen.
Mehr: https://www.facebook.com/jobclipr
Dieses ist ein kostenfreies Webinar im Rahmen der der HRnetworx WebConference “Video, Live Streaming Webinar & Mobile”
9.15 - 10.15 Uhr
Vortrag: Die Top Lernen und Arbeiten 2.0 Trends
Referent: Tjalf Nienaber , jobclipr
10.15 - 11.15 Uhr
Vortrag: Live Video Recruiting
Referent: Klaus Schowe, reflact AG
11.15-12.00 Uhr
12.00 - 12.45 Uhr
Zielgruppe:
- Geschäftsführer,
- Führungskräfte,
- Personalverantwortliche,
- Interne und externe Recruiter,
- Personalmarketer,
- Personaldienstleister und Berater
- Sonstige Interessierte...
Senden Sie bitte eine Email an: alma.graf@networx.info
Wir erwarten für den Tag ca. 250 - 350 Anmeldungen
Nutzen Sie die Chance sich bequem vom eigenen Rechner aus informieren und austauschen zu können.
Zu erwarten ist ein informatives Programm mit Vorträgen, Diskussionsrunden und einem kollegialem Austausch im Chat.
Ihr Moderator: Tjalf Nienaber ist ausgewiesener Social Business und HR 2.0-Experte und Gründer u.a. von HRM LEADS, HRnetworx und jobclipr.
Partner & Sponsoren:
Inhalte des Vortrags:
Webinare sparen Zeit und Geld. Egal, ob Sie potenziellen Kunden Ihre Software oder Dienstleistung vorstellen, sich als Experte auf Ihrem Gebiet positionieren oder Ihre Mitarbeiter schulen wollen. Auch die Rekrutierung von passenden Bewerbern lässt sich durch Webinare unterstützen. Immer mehr Unternehmen erkennen das Potenzial von Webinaren und setzen diese bereits erfolgreich ein. Entdecken auch Sie die Vorteile für Ihr Unternehmen und informieren Sie sich in unserem Webinar.
Ihr Nutzen:
Sie erfahren
• was ein Webinar kann bzw. können sollte
• Best Practices : Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung (Erfahrung von über 500 Webinaren und 20 Ganztages-WebConferencen)
• inkl. Checkliste
• welche Einsatzmöglichkeiten es gibt und
• wie Dienstleister Sie hierbei unterstützen können
Zielgruppe i.B.:
- Fach- und Führungskräfte,
- Personaler,
- Personalentwickler,
- Recruiter,
- Trainer,
- HR-Dienstleister und sonstige Interessierte.
Ihr Referent:
Tjalf Nienaber ist Managing Director von jobclipr und mit seiner socomso berät er Unternehmen im Social Business und der digitalen Transformation. Davor war er in verschiedenen leitenden Positionen im Human Resources, Social Media und Vertrieb unter anderem bei der Deutschen Bank Gruppe, Scout24, Management Circle AG und Integrata tätig. Einen Namen hat sich Tjalf Nienaber i.B. mit der Gründung und Geschäftsführung der erfolgreichen networx Holding GmbH gemacht, aus dem diverse soziale B2B-Netzwerke hervorgingen, wie z.B. das Personaler-Netzwerk HRnetworx. Durch seine nunmehr über 20-jährige Berufserfahrung im Human Resources, Vertrieb und Social Media versteht er es wie kaum ein anderer, diese Bereiche HR und Vertrieb gewinnbringend und schlagkräftig umzusetzen.
http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber
P.S.:
Erst wenige Monate auf dem Markt, entwickelt sich die Pattform jobclipr bereits zu einem der führenden Jobportale. Auf circa 30.000 Stellenanzeigen von mehr als tausend Unternehmen können registrierte Bewerber unter www.jobclipr.com aktuell zugreifen. In Kürze wird die Zahl der Jobinserate auf 55.000 steigen – möglich durch eine Partnerschaft mit dem marktführenden E-Recruiting-Dienstleister GermanPersonnel. Damit rückt jobclipr dicht an den gegenwärtigen Marktführer unter den Jobbörsen, StepStone, heran. „Ich bin davon überzeugt, dass wir es noch ganz an die Spitze schaffen. Schließlich bietet jobclipr weitaus mehr als eine Vielzahl an Stellenanzeigen und hebt sich von klassischen Stellenbörsen deutlich ab“, sagt Tjalf Nienaber. Der Managing Director bei jobclipr spielt damit auf die Eigenmarketing-Möglichkeiten des Portals an: Nach dem Motto „Inspire to hire“ können Kandidaten sich bei jobclipr kostenfrei mit Text, Bildern, Video, Social Media Feeds und Dokumenten vorstellen und so die Aufmerksamkeit von Unternehmen auf sich lenken. Diese haben dann ihrerseits die Gelegenheit, direkt über die Plattform mit dem Kandidaten Kontakt aufzunehmen und sogar ein erstes Kennlerngespräch per Video zu führen.
Mehr: https://www.facebook.com/jobclipr
Dieses ist ein kostenfreies Webinar im Rahmen der der HRnetworx WebConference “Video, Live Streaming Webinar & Mobile”
9.15 - 10.15 Uhr
Vortrag: Die Top Lernen und Arbeiten 2.0 Trends
Referent: Tjalf Nienaber , jobclipr
10.15 - 11.15 Uhr
Vortrag: Live Video Recruiting
Referent: Klaus Schowe, reflact AG
11.15-12.00 Uhr
12.00 - 12.45 Uhr
Zielgruppe:
- Geschäftsführer,
- Führungskräfte,
- Personalverantwortliche,
- Interne und externe Recruiter,
- Personalmarketer,
- Personaldienstleister und Berater
- Sonstige Interessierte...
Senden Sie bitte eine Email an: alma.graf@networx.info
Wir erwarten für den Tag ca. 250 - 350 Anmeldungen
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Zu erwarten ist ein informatives Programm mit Vorträgen, Diskussionsrunden und einem kollegialem Austausch im Chat.
Ihr Moderator: Tjalf Nienaber ist ausgewiesener Social Business und HR 2.0-Experte und Gründer u.a. von HRM LEADS, HRnetworx und jobclipr.
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