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Spannende Fachvorträge, interessante Webinare und fachlicher Wissensaustausch Online und/oder Live
Future ahead: New Work - New Learning - New Technology
Zukunft ist jetzt! Um zukünftige Herausforderungen zu meistern, brauchen Organisationen neue Formen der Zusammenarbeit und des Wissens-Austauschs. Arbeiten, Lernen und Technologie müssen Hand in Hand gehen.
Einleitung:
Mehr Geschwindigkeit, neue Formen der Zusammenarbeit, mehr Performance – und mehr Wissen der Organisation sicht- und nutzbar machen: Was bringt New Work mit sich? Und was bedeutet das für Zusammenarbeit, Lernen und Wissensaustausch? Wie müssen Arbeiten, Lernen und Technologie ineinandergreifen?
Daniela Hellwig und Björn Preußer stellen die wichtigsten Herausforderungen vor und werfen einen tieferen Blick auf New Learning und die passenden technologischen Stützen. Am Beispiel der LXP der Haufe Akademie zeigen sie auf, wie es gelingen kann, dass ein System sich voll und ganz den Anforderungen von New Work und New Learning verschreibt - und wie man damit den Sprung zur New Learning Organisation meistert.
Inhalte:
- Ein Blick in die Zukunft: New Work, Prognosen und Herausforderungen
- New Learning & New Technology: Warum Konzept und Technologie Hand in Hand gehen müssen - und v.a. wie
- Wie die Haufe Akademie Lerntechnologien entwickelt - und warum
- Best Practices: Einsatzszenarien der LXP im Kontext von New Work & New Learning
- Ankündigungsvideo: https://youtu.be/zCsz-v_ecLs
Ihr Nutzen:
- Studien und das "echte Leben": Sie bekommen eine Zusammenfassung zu den Herausforderungen der Zukunft für New Work und New Learning- Technologische Insights: Wie sieht eine Infrastruktur aus, die sich den Anforderungen von New Work und New Learning verschrieben hat?
- Lösungsansätze: Mit dem nötigen Know-how die passenden Stakeholder in Ihrer Organisation adressieren
- Konkrete Einblicke: Kundenprojekte, Anwendungs-Szenarien, ROI-Rechnung
Methode:
Impulsvortrag mit Diskussion
Zielgruppe:
New-Work -Verantwortliche,
Transformationsbeauftragte,
Corporate Innovation Manager:innen,
Wissenmanager:innen und
CEOs, die selber verstehen möchten, warum und wie ein Invest in neue Wissens- und Arbeitsformen Organisationen nachhaltig voranbringt.
Ihre Referenten:
Daniela Hellwig, Product Managerin LXP 
Daniela Hellwig bringt langjährige Erfahrung im Bereich Learning & Development mit und kennt die (Lern-) Herausforderungen der Unternehmen. Durch ihre fundierte Expertise als studierte Informatikerin ist sie zudem nah an technologischen Trends, ihren Einsatzmöglichkeiten und der Realisierbarkeit für Unternehmen. Sie lässt Lernen und Technologie verschmelzen - und sieht in der Haufe Akademie das ideale Zuhause, um dieses Wissen in den Markt zu bringen.
Björn Preußer, Senior Sales Consultant Lerntechnologien
Björn Preußer befasst sich seit über 15 Jahren in unterschiedlichen Rollen mit der Einführung, Entwicklung, Implementierung und dem Vertrieb von Lerntechnologien sowie dem Aufbau von individuellen Corporate Learning. Sein Ansatz: So unterschiedlich Organisationen und Menschen sind, so spezifisch sind die Anforderungen an das individuelle Learning Ecosystem. Er ist der erste Ansprechpartner für alle Interessenten für die Learning Experience Plattform der Haufe Akademie.
Unternehmensprofil:
Die Haufe Akademie ist der führende Anbieter für Weiterbildung im deutschsprachigen Raum. In unserer Digital Suite treffen jahrzehntelange Erfahrung auf innovative Technologien und außergewöhnliche Contents. So bieten wir bspw. mit der Learning Experience Plattform (LXP) eine digitale Plattform, die Wissens- und Lernangebote aus verschiedenen Quellen innerhalb und außerhalb des Unternehmens an einem Ort zusammenführt und nutzbar macht. Unsere LXP verbindet Menschen und Know-how - und unterstützt Unternehmen dabei, ungenutztes Potenzial in langfristigen Erfolg umzuwandeln.
Daniela Hellwig
+49 761 898 4317
daniela.hellwig@haufe-akademie.de
www.haufe-akademie.de/lxp
Dies ist ein Vortrag im Rahmen der
Online Fachkonferenz "Corporate E-learning & Wissensmanagement"
>> Hier einfach und kostenfrei anmelden
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/elearning234
Wir laden Sie herzlich zur Online-Fachkonferenz "Corporate E-learning & Wissensmanagement" ein.
Diese Konferenz bietet eine einzigartige Gelegenheit für Personalverantwortliche, sich über innovative Ansätze und bewährte Praktiken im Bereich des E-learning und Wissensmanagements auszutauschen, die speziell auf die Bedürfnisse von HR-Experten zugeschnitten sind. Es werden namhafte Referenten und erfahrene Praktiker aus der Branche Einblicke in innovative Strategien, digitale Lernplattformen, E-learning für die Personalentwicklung, Talentmanagement sowie die Nutzung von Technologie und KI für effektives Wissensmanagement im HR-Bereich bieten.
Wir laden Sie herzlich ein, an diesem einzigartigen Wissensaustausch teilzunehmen, um Ihr Fachwissen zu erweitern, neue Perspektiven zu entdecken und wertvolle Einblicke für die Optimierung Ihrer HR-Strategien zu gewinnen.
Wir würden uns freuen, Sie als Teilnehmer begrüßen zu dürfen. Melden Sie sich gleich kostenfrei an. Selbst wenn Sie nicht live teilnehmen können, besteht die Möglichkeit, sich anzumelden und im Anschluss die Aufzeichnung anzusehen sowie mit unseren Referenten in Kontakt zu treten.
Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme und auf eine bereichernde Konferenz!
Ihr HRnetworx
Agenda der Veranstaltung
09:00 - 09:05 Uhr:
Begrüßung durch Moderator Martin Müller
09:05 - 09:35 Uhr:
Digitale Ökosysteme als Antwort auf die Herausforderungen der digitalen Transformation
Christian Kaiser, Diversity & Transformation, DATEV eG
09:40 - 10:10 Uhr:
In virtuelle Lernwelten eintauchen - mit Erfolg auftauchen
Volker Gries, Projektmanagement, ANOVA GmbH
10:15 - 10:45 Uhr:
Digital Learning & Development: Erfolgsfaktoren für digitale Lernlösungen
Astrid Würthele, Inside Sales Consultant, time4you GmbH
10:50 - 11:20 Uhr
Wie Sie den Aufbau einer E-Learning-Kultur meistern - am Beispiel von EURONICS
Dr. Jörn Heyenrath, Chief Revenue Officer DACH, Studytube GmbH und Juliane Kurze, Referentin Mitgliederqualifizierung EURONICS
11:25 - 11:55 Uhr
Corporate E-Learning: Erfolgreiche Praxiserfahrungen mit Microsoft 365
Ayleen Westfahl, Key Account Managerin und Gregor Knapp, Head of Product Development bei HERDT
Leiter Entwicklung Wissensportal HERDT Desk, HERDT-Verlag für Bildungsmedien GmbH
12:00 - 12:30 Uhr
Future ahead: New Work - New Learning - New Technology
Daniela Hellwig, Product Manager & Björn Preußer, Senior Sales Consultant, Haufe Akademie GmbH & Co. KG
12:35 - 13:05 Uhr
Wie Sie durch Automatisierung und KI das Onboarding, Unterweisungen und die Weiterbildung im Unternehmen
vereinfachen und damit alle Mitarbeitenden erreichen.
Florine von Caprivi, CRO & Co-Founder und Markus Aurich, CTO & Co-Founder, reteach, Susell GmbH
13:10 -13:40 Uhr
Die Mitarbeiterreise im Fokus: KI als Treiber für L+D Innovation
Gabriele Riedmann de Trinidad, Gründerin und CEO, platform3l
Zielgruppe
- Geschäftsführer / Vorstand
- Personalleiter
- Personalentscheider
- Personalentwickler
- Organisationsentwickler
- Trainer und Ausbilder
- Technologie- und IT-Verantwortliche
- Mitarbeiter aus verschiedenen Abteilungen
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