Sehr geehrte Damen und Herren,
liebe Kolleginnen und Kollegen,

die Radancy Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Benchmark-Studie ist gerade in die vierte Runde gegangen. Wie auch die letzten Jahre befragen wir branchenübergreifend Unternehmen weltweit zu ihrer Nutzung von Mitarbeiterempfehlungen.

Doch wie es häufig der Fall ist, haben bis jetzt hauptsächlich Unternehmen aus dem englischsprachigen Raum an der Umfrage teilgenommen. Dabei wollen wir gerade auch die DACH-Region ausführlich abbilden.
 
Können Sie uns dabei helfen?
 
Es ist ganz einfach. Füllen Sie unsere Umfrage einfach innerhalb von 5 Minuten fertig aus. Da sie hauptsächlich aus Multiple-Choice Fragen besteht, geht das auch ganz einfach neben einer Tasse Kaffee oder Tee.

Wenn Sie danach den Link zur Umfrage noch mit Ihren liebsten HR-Bekanntschaften teilen, helfen Sie uns, die Ergebnisse noch ausführlicher zu gestalten.
 
Als Dankeschön für Ihre Unterstützung laden wir Sie herzlich zu unserem exklusiven Webinar ein, wo wir die Ergebnisse schon vorab mit Ihnen teilen. Anschließend erhalten Sie den vollständigen Bericht von uns. Die darin enthaltenen Insights helfen Ihnen dabei, ein Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm in Ihrem Unternehmen zu etablieren oder Ihr Bestehendes zu optimieren.
 
Danke für Ihre Hilfe!
 
Neugierig, welche Ergebnisse wir letztes Jahr erhalten haben?
Die Radancy Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Benchmark-Studie 2022 können Sie gleich hier kostenlos herunterladen, um einen ersten Einblick in die weltweite Nutzung von Mitarbeiterempfehlungen zu erhalten.
Dabei haben wir 400 Unternehmen befragt und Antworten auf diese Fragen erhalten:

• Wie sieht mein Mitarbeiterempfehlungsprogramm im Vergleich zu anderen aus?
• Welche Prämien bringen die meisten Empfehlungen ein?
• Welche Einstellungsquote können wir erwarten?
• Wie können wir Mitarbeiterempfehlungen als eine skalierbare und messbare Erfolgsstrategie nutzen?

Über Radancy
Radancy ist der führende Anbieter für Talent Acquisition Software. Wir bieten intelligente Lösungen für die wichtigsten Herausforderungen von Arbeitgebern weltweit und liefern kosteneffiziente Ergebnisse für stärkere Organisationen.