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Nicht nur als Personaler ist ein Grundwissen in der Personalarbeit sinnvoll. Während ein Personaler bereits bei der Auswahl der Mitarbeiter ins Spiel kommt, sind Führungskräfte ebenso dazu angehalten, auf angemessene Weise mit ihren Angestellten umzugehen, um sie zu motivieren oder bei Problemen mit Taktgefühl zu intervenieren. Wer seine Kompetenz im Bereich der Personalarbeit verbessern möchte, kann dies durch die Lektüre der folgenden Lesetipps erreichen. Das Standardwerk: ...

Bonn – Eine nicht nur für Coachs bekannte Situation: Kognitiv hat der Klient seine problematischen Verhaltensweisen längst erkannt. Dennoch reagiert er in Stresssituation stets genau so, wie er es eigentlich vermeiden möchte. Mit der Methode der Introvision stellen Ulrich und Renate Dehner einen Coaching-Ansatz vor, um diese stressbedingten inneren Blockaden schnell und dauerhaft zu überwinden. Das Buch ist soeben im Bonner Fachverlag managerSeminare erschienen. Es gibt ...

Um im Bereich des Aktienhandels an der Börse erfolgreiche Geschäfte zu machen, ist eine fundierte Ausbildung notwendig. Neueinsteiger sollten beispielsweise Trading-Seminare besuchen um sich in diesem Bereich fortzubilden. Solche Kurse stehen auch Privatanlegern offen, die beispielsweise planen, ihre Altersvorsorge mithilfe von Aktiengeschäften zu finanzieren. Gleichzeitig erscheint immer wieder übersichtliche Einführungsliteratur zum Thema, mit der sich Interessierte beispielsweise ...

In der heutigen Arbeitswelt ist die ständige Weiterbildung für die Menschen unabdinglich. Um die immer neuen Herausforderungen im Job zu meistern, karrieretechnisch die nächste Stufe zu erhalten und schlussendlich auch das eigene Gehalt zu verbessern, sind Fortbildungsmaßnahmen eine geeignete Methode. Ob dies eigenverantwortlich neben dem Job geschieht oder im Zuge von Schulungsmaßnahmen im Unternehmen stattfindet: Die Erweiterung der eigenen Qualifikationen ist immer sinnvoll. ...

Sie möchten für Ihr IT-Recruiting die richtigen Weichen stellen? Das Webinar von Stack Overflow beleuchtet 5 Aspekte für große und kleine Veränderungen, die Ihr Unternehmen bei Entwicklern erfolgreicher machen. Wann: Dienstag, 22. November 2016, 11:00 - 11:45 Uhr  Was: 30 Minuten Vortrag mit anschließend 15 Minuten für Ihre Fragen Wie die Zielgruppe der Softwareentwickler zu knacken ist, und welche Chancen Ihr Unternehmen beim Anwerben derzeit vielleicht ...

Theta Award 2017: Wettbewerb prämiert herausragende Innovationen im Personalwesen Bereits zum dritten Mal hat cut-e den Theta Award für neue Ideen in der Personalauswahl und -entwicklung ausgeschrieben. Der Innovationspreis ist mit 4000 Euro dotiert. Ab sofort können Studierende, Wissenschaftler oder Young Professionals aus Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder anderen Fachbereichen wieder ihre besten Ideen für das Personalwesen für den Theta Award 2017 einreichen. ...

TIME4YOU AUF DEM 1. DEUTSCHEN AUSBILDUNGSLEITERKONGRESS Karlsruhe, 15. November 2016 – „Duale Ausbildung geht in Führung“ ist das Motto des ersten Kongresses für alle Ausbildungs- und Personalleiter in Deutschland. Der Kongress findet vom 21. bis zum 23. November in Düsseldorf statt. Die time4you GmbH stellt in der begleitenden Ausstellung ihre individuelle Lernlösungen für digitales Lernen und Arbeiten vor. Besucher erhalten kompetente Beratung und lernen ...

AUSGANGSSITUATION „Ach, wir haben ein Projekt?!“ Bemerkt wird dies oft erst in der Phase „Foundations“. Eine Phase, die immer wieder auch mit anderen Namen versehen ist. Wichtig in unserer Betrachtung ist nur die Station im Projekt – die zweite. Was ist denn vorher passiert? Wie kommt es zu dieser Art Kommunikation? Wie könnte es v.a. optimaler verlaufen? AUFBAU Neben dem Ablauf im Projekt ist für eine systematische Betrachtung auch die Berücksichtigung ...

rexx systems mit dem Deloitte Technology Fast 50 Award 2016 ausgezeichnet Zum vierzehnten Mal wurden gestern in Frankfurt am Main die Technology Fast 50 Awards durch die Unternehmensberatung Deloitte an führende Unternehmen aus der Technologiebranche verliehen. Die Preisträger zeichnen sich durch überdurchschnittliche Wachstumsraten in den letzten vier Geschäftsjahren sowie eigenentwickelte Technologien aus. Feierliche Verleihung des Deloitte Fast 50 Awards in Frankfurt ...

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